為全面貫徹落實中央和省、市、縣委關于鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構改革的有關工作要求，5月12日，彭村鄉(xiāng)召開第二次機構改革工作推進會，對改革涉及的人員調整、科室設置、職權劃分等工作做出進一步具體安排，并詳細聽取了機構改革后各科室負責同志對人員分工、制度健全、業(yè)務學習等工作的落實情況。

會議要求，要抓重點，積極穩(wěn)妥推進鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構改革各項任務。一是加快職能轉變。對照方案要求，嚴格按照時間節(jié)點，堅持有力有序穩(wěn)妥推進，切實把鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構改革的各項任務落到實處。二是推進機制創(chuàng)新。統(tǒng)籌加強鄉(xiāng)級服務體系的建立，形成黨建引領、功能集成、縣鄉(xiāng)協(xié)同、運行高效、執(zhí)行有力的新型基層治理體系。三是規(guī)范審批、執(zhí)法，健全便民服務平臺，建立綜合行政執(zhí)法平臺，創(chuàng)建社會治安綜合治理平臺，實現一張網格全覆蓋。四是優(yōu)化選人用人。按照適應崗位、錘煉技能、建強隊伍的要求對人員進行調整，真正實現能者上，庸者下，全力打造一支能打硬仗的干部隊伍。

會議同時對照5月份重點工作臺賬，對信訪維穩(wěn)、安全生產、環(huán)境保護等工作做出了具體要求。