云谷（固安）科技有限公司黨支部成立于2017年4月，于2018年8月正式升級為黨委。公司黨委現(xiàn)有六個黨支部，在冊黨員254名。公司黨委始終圍繞黨建引領和創(chuàng)新驅動兩大發(fā)展戰(zhàn)略，將黨建工作與企業(yè)經(jīng)營、人才培養(yǎng)、企業(yè)文化、持續(xù)創(chuàng)新相結合，實現(xiàn)黨建與企業(yè)發(fā)展的良性互動。

公司黨委以企業(yè)文化為指引方向，堅持增信心、強核心、聚民心、促中心，創(chuàng)新構建了“1234黨支部工作體系”，建立了“333黨建工作法”，提出了“1+2+4+6組織管理辦法”，為推動公司黨建工作有序開展提供了制度保障。同時堅持高標準打造線上、線下兩大黨建陣地，借助陣地平臺，規(guī)范開展黨內組織生活，著力提升組織力。嚴格健全“三會一課”制度，定期召開支部大會、支委會、黨小組會議，開展集中黨課學習輔導。設立云谷“微信訊息”共享平臺，實現(xiàn)黨史、黨訊、黨課材料等載體實時更新和網(wǎng)絡傳播。每季度對黨員學習筆記進行收集監(jiān)察，通過激勵機制讓黨員自主學習，通過評選優(yōu)秀筆記并傳閱讓黨員互相學習、共同成長。

同時，建設完善新廠區(qū)黨建工作展示廳、黨員活動室，為黨員提供更好的活動場地和良好的學習環(huán)境。亮明黨員身份，接受群眾監(jiān)督，通過黨員自身的表率作用，帶動公司員工努力踐行企業(yè)文化。做好支部及黨小組黨員示范崗、先鋒黨小組、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員等評選工作。在發(fā)展新黨員的過程中，強調選拔、培養(yǎng)和鍛煉政治素質好、業(yè)務能力強的優(yōu)秀同志，以老黨員帶動新黨員，讓人人都成為創(chuàng)新能手。

內化于心，外化于行。公司黨委注重品牌創(chuàng)建踐行企業(yè)文化，先后圍繞紅色主題開展“紅色之旅、心靈啟航”“沖鋒在前、黨員行動”“黨風吹過、心中溫暖”等品牌實踐活動。為提升黨員學習素養(yǎng)，公司黨委與固安縣園區(qū)黨群服務中心聯(lián)合，共同舉行黨員之家“享讀吧”活動，將“沉睡的書籍”喚醒；與清華大學化學系物化所黨支部進行黨建共建，有力推動了校企聯(lián)合與產(chǎn)學研交流，更為人才的引進、培養(yǎng)和黨員的學習發(fā)展提供了機會，實現(xiàn)互幫互助、共同提升。

在疫情防控工作中，公司黨委第一時間成立疫情防控專項小組，制定防疫措施，黨員首當其沖，站在防疫第一線。在春節(jié)等節(jié)假日大部分員工未能及時返崗情況下，值班黨員都主動放棄休假，堅守工作崗位，充分發(fā)揮先鋒模范作用，彰顯了黨員的先進性。